شرح وظایف معاونت آموزشی

جهاد فکری وتبلیغی در تعلیم وتربیت آینده سازان ایران اسلامی با رویکرد نقش آفرینی در فضای مجازی وتولید علم

1393/4/15 يكشنبه

عنوان پست: معاونت آموزشی

شاغل این پست با رعایت موازین شرعی و طبق مقررات اداری و مالی وظایف زیر را تحت نظارت مدیرعامل انجام میدهد :

سعی در تزکیه و الگو سازی خود برای کارکنان اداری، آموزشی و پرورشی بر اساس موازین شرعی و حرکت در خط ولایت فقیه
اهتمام در بوجود آوردن محیطی کاملاً اسلامی و و تقویت روح وحدت اسلامی از طریق حرکت در خط ولایت فقیه بین کارکنان؛ همکاری با سایر معاونین در انجام وظایف مربوط به شغل مورد تصدی
اهتمام لازم جهت حسن اجرای ضوابط و مقررات و دستور العمل های ابلاغی در زمینه شغل مورد تصدی
تقسیم کار بین مسئولان تحت نظارت و مراقبت در حسن انجام آن
امضاء نامه ها و دستورالعمل ها و بخشنامه های صادره از مدیرعامل در زمینه های آموزشی طبق اختیارات تفویض شده
کوشش در جهت ایجاد ارتباط صحیح بین کارکنان و مسئولان و متصدیان آموزشی و واحدهای تابعه به منظور هماهنگ نمودن فعالیت آن
ارائه راهنمایی های لازم به کارکنان آموزشی
برنامه ریزی و بکار گیری مساعی لازم در جهت ارتقاء سطح علمی معلمین و دبیران از طریق برگزاری دوره های آموزشی حین خدمت
اهتمام لازم در جهت تدوین برنامه هایی که منجر به شناسایی استعداد ها و رشد و تعالی آنها در زمینه های علمی و ادبی دانش آموزان می شود
نظارت بر تشکیل گروه های آموزشی و نحوه فعالیت های آنان
پیشنهاد طرح ها و برنامه های لازم در زمینه فعالیت های آموزشی وعلمی سالانه به شورای معاونین بنیاد فرهنگی رضوی
نظارت بر حسن اجرای قوانین و آئین نامه ها و مقررات آموزشی دوره عمومی و متوسطه در سطح بنیاد فرهنگی رضوی
نظارت بر حسن اجرای برنامه های آموزش و پرورش پیش دبستانی، ابتدایی، راهنمایی تحصیلی و متوسطه امتحانات،گروه های آموزشی و تکنولوژی آموزشی
نظارت بر حسن اجرای امتحانات واحدهای آموزشی و تحلیل نتایج آن و جمع بندی درصدهای قبولی به صورت مقایسه ای
همکاری لازم در خصوص تامین نیروی انسانی مورد نیاز مدارس طبق ضوابط مصوب و تهیه گزارش از فعالیت های مذکور و ارائه پیشنهاد به مسئولین ذیربط
نظارت بر عملکرد معلمین و دبیران و سایر کارکنان مرتبط و اعلام ساعات تدریس/اضافه کار آنان به صورت ماهانه به امور مالی
نظارت بر نقل و انتقال کارکنان حوزه های آموزشی دردوره های پیش دبستانی، ابتدایی و راهنمایی و متوسطه
پیشنهاد انتصاب کارکنان حوزه تحت تصدی به مدیرعامل
نظارت بر حسن اجرای جشنواره الگوهای برتر تدریس
پیشنهاد انتصاب روسای آموزشگاه ها با هماهنگی کارشناسان آموزش به مدیرعامل جهت تایید و صدور حکم طبق ضوابط و مقررات موجود
مشارکت و ایجاد زمینه و بستر مناسب برای تحقق اهداف تحول اداری اعم از اصلاح روشها، فرآیند آموزش و پرورش برای تسهیل در امر یادگیری و یاد دهی
ایجاد بستر مناسب برای تمرکز زدایی با رویکرد مدرسه محوری
برنامه ریزی جهت استفاده بهینه از فضاهای آموزشی و طرح و توسعه آنها با هماهنگی مسئولان ذیربط
بررسی گزارش هایی که بوسیله کارکنان تهیه گردیده است و انجام اقدامات لازم در مورد آنها
نظارت بر تشکیل کلاس ها و گردهمایی های آموزشی و طرح و توسعه آنها با هماهنگی مسئولان ذیربط
بررسی گزارش هایی که بوسیله کارکنان تهیه گردیده است و انجام اقدامات لازم در مورد آنها
نظارت بر تشکیل کلاسها و گردهمایی های آموزشی دوره های تحصیلی در سطح بنیاد فرهنگی
نظارت بر برگزاری آزمون های مرآت و ارزیابی و تحلیل نتایج و بازخورد آن به واحد های تحت پوشش
انجام وظایف مدیرعامل مربوط به امور اموزشی در غیاب وی براساس اختیارات تفویض شده
بازدید از واحد های آموزشی حوزه تصدی و ارائه راهنمایی های لازم
اهتمام لازم به منظور تحقق اهداف آموزش و پرورش
نظارت بر سازماندهی واحد های اموزش و پرورش با رعایت تراکم ابلاغی و سایر ضوابط مصوب
تهیه پیش نویس مکاتبات و گزارش های لازم
شرکت در جلسات و کمیسیون های مربوط

بررسی، تحقیق، مطالعه و پژوهش به منظور کسب مهارتهای لازم و ارتقاء علمی جهت ارائه ی راهکارهای مناسب در زمینه ی شغل مورد تصدی

تهیه و تنظیم بخشنامه ها و دستورالعمل های لازم در زمینه شغل مورد تصدی و ابلاغ به واحدهای ذیربط با هماهنگی مدیرعامل و دقت لازم جهت حسن اجرای ان
تهیه و تنظیم گزارش عملکرد ماهانه و ارائه به مدیرعامل
پاسخگویی مناسب به کلیه تماس های حضوری و غیر حضوری مراجعان در چارچوب وظایف مربوط
انجام سایر امور ارجاعی در چارچوب پست مورد تصدی در صورت لزوم

فایل های مرتبط با این خبر